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兼職 司機(jī) 會(huì)計(jì) 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷(xiāo)售 普工 客服
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倉(cāng)庫(kù)管理員1人 急
4000~5000
大專(zhuān)|2年|全職|廣東潮州
潮州市景程薄膜科技有限公司
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料出入進(jìn)行稱(chēng)重、點(diǎn)數(shù)、保管;2、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的物料、貨物按要求進(jìn)行分類(lèi)、擺放;3、負(fù)責(zé)保障各類(lèi)物料出入庫(kù)單據(jù)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確有效性、并嚴(yán)格按單收發(fā);4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)對(duì)外信息、單據(jù)等聯(lián)絡(luò)、傳遞工作;5、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)各類(lèi)倉(cāng)儲(chǔ)物資帳目日常管理工作;6、負(fù)責(zé)做好倉(cāng)庫(kù)發(fā)往車(chē)間物料使用情況,使用數(shù)量分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù);7、完成工級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
銷(xiāo)售跟單文員1人
大專(zhuān)|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州
1、 懂辦公軟件操作、有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn);2、 善于溝通,能有條理地跟進(jìn)訂單進(jìn)程及貨物貨款的追蹤;3、 有責(zé)任感、工作積極主動(dòng)、細(xì)致認(rèn)真、服從上級(jí)安排;4、 具有團(tuán)隊(duì)精神,愿意并能主動(dòng)幫助同事一同合作完成工作;5、 有薄膜制造CPP行業(yè)、印刷同行業(yè)銷(xiāo)售跟單相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;6、單休,上班時(shí)間:8:30-17:00。
業(yè)務(wù)經(jīng)理(5k-10k,月休4天,社保)1人 急
5000~10000
中專(zhuān)|1年|全職|廣東潮州
潮州市扶光樓宇工程有限公司
業(yè)務(wù)經(jīng)理 1名一、工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)日立中央空調(diào)產(chǎn)品的市場(chǎng)拓展與銷(xiāo)售,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)2、維護(hù)并深化現(xiàn)有客戶關(guān)系,同時(shí)開(kāi)發(fā)新客戶資源3、提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品咨詢(xún)與服務(wù),解決客戶疑問(wèn),提升客戶滿意度4、參與制定銷(xiāo)售策略,分析市場(chǎng)趨勢(shì),為產(chǎn)品定位提供建議5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行,直至交付二、崗位要求:1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有1-2年建材、家居銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2、具有良好的溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、解決問(wèn)題的能力3、性格開(kāi)朗、抗壓能力強(qiáng),執(zhí)行力高4、熱愛(ài)銷(xiāo)售,并專(zhuān)注于銷(xiāo)售工作5、男女不限三、薪資福利:薪資待遇:5000-10000元/月,上不封頂福利保障:帶薪年假+節(jié)日福利(中秋/端午等)+生日福利+提供社保其他福利:工作過(guò)程中交通支出報(bào)銷(xiāo)+餐補(bǔ)+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)金上班時(shí)間:9點(diǎn)半-18點(diǎn)(不需要加班),月休4天
銷(xiāo)售代表(4k-8k,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),月休4天,社保)2人 急
4000~8000
學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州
銷(xiāo)售代表 2名一、工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)日立中央空調(diào)的市場(chǎng)推廣與客戶開(kāi)發(fā),完成日常銷(xiāo)售任務(wù)2. 維護(hù)好老客戶,同時(shí)積極拓展新客戶3.為客戶提供產(chǎn)品介紹、咨詢(xún)解答,做好售前售后跟進(jìn)4.跟進(jìn)銷(xiāo)售項(xiàng)目,配合公司完成訂單落地與交付5.學(xué)習(xí)并執(zhí)行公司銷(xiāo)售流程,不斷提升個(gè)人業(yè)務(wù)能力二、崗位要求:1.歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,無(wú)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)也可,公司統(tǒng)一培養(yǎng)2.愿意學(xué)習(xí),態(tài)度認(rèn)真,有上進(jìn)心3.善于溝通,性格開(kāi)朗,有責(zé)任心4.真心喜歡銷(xiāo)售、愿意長(zhǎng)期在銷(xiāo)售領(lǐng)域發(fā)展5.男女不限三、薪資福利:薪資待遇:4000-8000元/月,業(yè)績(jī)優(yōu)秀上不封頂福利保障:帶薪年假+節(jié)日福利(中秋/端午等)+生日福利+提供社保其他福利:工作過(guò)程中交通支出報(bào)銷(xiāo)+餐補(bǔ)+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)金上班時(shí)間:9點(diǎn)半-18點(diǎn)(不需要加班),月休4天
行政司機(jī)(有行政司機(jī)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)1人 急
高中|3年|全職|廣東潮州湘橋
廣東璐卡思服飾有限公司
招聘行政司機(jī)(有行政司機(jī)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)1、形象好,載過(guò)老板,退伍軍人優(yōu)先考慮。2、有駕駛證,熟悉路況,5年以?xún)?nèi)沒(méi)有發(fā)生交通事故。3、身體健康,態(tài)度端正,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。工作時(shí)間:上午8點(diǎn)到下午5點(diǎn)半,月休4天
廚師1人
學(xué)歷不限|4年|全職|廣東潮州
煮中午餐,用餐人數(shù)50人左右。基本要求:1.從事廚師工作滿3年以上,具有一定的烹飪能力。2.熟悉食品衛(wèi)生安全知識(shí) .3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。4.身體健康。工作時(shí)間:早上8:30,中午用餐收拾完可回家
財(cái)務(wù)經(jīng)理1人 急
5000~7000
本科|5年|全職|廣東潮州
高薪聘請(qǐng)財(cái)務(wù)經(jīng)理1、制定公司利潤(rùn)計(jì)劃,投資計(jì)劃,財(cái)務(wù)規(guī)劃,開(kāi)支預(yù)算或成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。2、建立企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì),審計(jì)和內(nèi)控制度,完善財(cái)務(wù)治理。3、企業(yè)融資管理,企業(yè)資本變動(dòng)管理。4、學(xué)歷要求本科以上,需持有會(huì)計(jì)師證 不符合條件者,請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷
普工(4800-5300,包吃包住,社保)5人 急
4800~5300
廣東泰晟食品有限公司
普工:5名。上班時(shí)間8-18點(diǎn),月休2天,待遇4800-5300,包吃包住,可購(gòu)買(mǎi)社保。工作地點(diǎn):鳳泉湖火炬路有興趣可聯(lián)(微信同號(hào))。
生產(chǎn)技術(shù)工2人
中專(zhuān)|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州
【崗位職責(zé)】1、 負(fù)責(zé)機(jī)器設(shè)備的操作,做好機(jī)械維修維護(hù)保養(yǎng)工作;2、 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,跟進(jìn)設(shè)備狀況配合車(chē)間進(jìn)行生產(chǎn),跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度并負(fù)責(zé)相關(guān)信息的反饋與處理;3、 進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量和數(shù)量的控制,完成各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo);4、 協(xié)助維持正常生產(chǎn)秩序,負(fù)責(zé)包裝材料和其他材料的控制管理;5、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備作業(yè)管理、衛(wèi)生、安全及秩序的維護(hù),做好所轄區(qū)域5S的執(zhí)行。入職會(huì)有老員工幫帶學(xué)習(xí),該崗位考慮優(yōu)秀應(yīng)屆生,接受倒班、愿意學(xué)習(xí)新的技能,并有長(zhǎng)期在食品行業(yè)發(fā)展的計(jì)劃;具體崗位需面試后定崗。【崗位要求】1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)電、機(jī)械、汽修、數(shù)控、糧食、油脂、化工等理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;2、大型制造型企業(yè)(食品行業(yè))相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生不做經(jīng)驗(yàn)要求;3、良好的動(dòng)手操作能力及學(xué)習(xí)能力,能吃苦耐勞、適應(yīng)車(chē)間生產(chǎn)環(huán)境、不暈高,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排
生產(chǎn)主管/車(chē)間主任1人
10000以上
大專(zhuān)|11年|全職|廣東潮州
崗位內(nèi)容:1. 管理車(chē)間安排日常生產(chǎn)計(jì)劃,優(yōu)化生產(chǎn)制造流程與提高工作效率;2. 能夠隨時(shí)處理車(chē)間內(nèi)部異常情況,及時(shí)制定調(diào)整方案,并組織實(shí)施;3. 通過(guò)與其他部門(mén)積極溝通協(xié)作,保證車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃順利執(zhí)行。任職要求:1. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和一定的業(yè)務(wù)知識(shí)水平,持續(xù)推動(dòng)車(chē)間生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量的提高;2. 熟知生產(chǎn)管理、物料采購(gòu)和運(yùn)輸?shù)确矫娴牧鞒毯筒僮?,能?zhǔn)確掌控車(chē)間生產(chǎn)進(jìn)度,并能分析、解決生產(chǎn)中的問(wèn)題;3. 擁有5年以上車(chē)間主任或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn),并具備熟練的設(shè)備維護(hù)技能和溝通談判能力。 4.有食品行業(yè)車(chē)間管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
品控主管/質(zhì)量負(fù)責(zé)人1人
7000~10000
崗位職責(zé):1、有食品廠從0-1的體系運(yùn)行經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)公司各工廠食品安全管理體系(含F(xiàn)SSC22000\HACCP\BRC等)落地實(shí)施;2、供應(yīng)商管理,制定完善供應(yīng)商管理流程,推動(dòng)供應(yīng)商改善質(zhì)量問(wèn)題,提升到貨品質(zhì);3、外部投訴應(yīng)對(duì),根據(jù)投訴問(wèn)題制定對(duì)應(yīng)的方案策略改善;4、內(nèi)外部違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)防控,根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境,提前預(yù)見(jiàn)相關(guān)可能存在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定管控措施,提前防控。5、質(zhì)量團(tuán)隊(duì)養(yǎng)成,根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的特性,制定相應(yīng)的培養(yǎng)發(fā)展計(jì)劃,確保質(zhì)量團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)度和執(zhí)行力。任職要求:1、要有五年以上食品行業(yè)質(zhì)量方向從業(yè)經(jīng)歷,有肉類(lèi)/水產(chǎn)類(lèi)加工行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先考慮;2、熟悉ISO22000、BRC、HACCP等食品安全管理體系,能夠推動(dòng)全公司體系落地運(yùn)行;3、熟悉相關(guān)的食品法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)標(biāo)簽合同質(zhì)量條款等能夠合規(guī)性審核,遇到突發(fā)事件能夠幫助公司規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。
卸蛙工/雜工(臨時(shí))20元/小時(shí)1人 急
學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|兼職|廣東潮州
卸蛙工/雜工(臨時(shí)):工作內(nèi)容卸貨裝框、車(chē)間收拾搞衛(wèi)生等,能吃苦耐勞,臨時(shí)工/小時(shí)工,每天約10小時(shí),20元/小時(shí)。有興趣聯(lián)系(微信同號(hào))
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)2人
潮州婦產(chǎn)醫(yī)院
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)醫(yī)院對(duì)外業(yè)務(wù)的拓展與深度合作,建立并維護(hù)高效的轉(zhuǎn)診網(wǎng)絡(luò)。2、作為醫(yī)院的 “形象大使”,主動(dòng)出擊,與基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立并維護(hù)長(zhǎng)期、穩(wěn)定、互信的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。3、通過(guò)多種渠道和方式,積極宣傳醫(yī)院的特色科室、專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)技術(shù)與服務(wù)優(yōu)勢(shì),有效提升醫(yī)院在區(qū)域內(nèi)的品牌知名度與美譽(yù)度。4、跟蹤市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為醫(yī)院的市場(chǎng)策略調(diào)整和業(yè)務(wù)可持續(xù)增長(zhǎng)提供有力支持。崗位要求1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系、醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2、1 年以上醫(yī)療行業(yè)市場(chǎng)推廣、渠道銷(xiāo)售或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、熟悉本地(潮安及周邊地區(qū))醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)布局、運(yùn)作模式及相關(guān)政策者優(yōu)先。4、有銷(xiāo)售類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。【我們提供】具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系與績(jī)效獎(jiǎng)金。周休1天、五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利。系統(tǒng)的崗前培訓(xùn),快速熟悉醫(yī)院業(yè)務(wù)。提供基礎(chǔ)客戶資源對(duì)接,助力你快速上手。
客服部主任1人
5000~8000
一、工作內(nèi)容服務(wù)培訓(xùn)統(tǒng)籌:搭建醫(yī)院客服服務(wù)培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃(含新員工崗前培訓(xùn)、在崗員工技能提升培訓(xùn)、服務(wù)禮儀規(guī)范培訓(xùn)等);組織開(kāi)展培訓(xùn)課程,提升全院客服相關(guān)崗位人員的服務(wù)意識(shí)與專(zhuān)業(yè)能力。患者滿意度管理:負(fù)責(zé)患者滿意度調(diào)查、回訪流程、回訪體系的搭建與落地,統(tǒng)籌患者投訴、建議的接收、登記、跟進(jìn)與閉環(huán)處理,定期分析患者滿意度、投訴率等核心數(shù)據(jù),形成報(bào)告并提出服務(wù)改進(jìn)方案,推動(dòng)服務(wù)質(zhì)量持續(xù)提升。媽媽課堂對(duì)接:牽頭負(fù)責(zé)媽媽課堂的整體統(tǒng)籌與落地執(zhí)行,與母嬰商共同策劃活動(dòng),包括院內(nèi)課程、講師對(duì)接、現(xiàn)場(chǎng)組織、課后反饋等全流程工作;聯(lián)動(dòng)醫(yī)院相關(guān)科室(產(chǎn)科、婦科等),打造優(yōu)質(zhì)母嬰健康科普平臺(tái),提升客戶粘性與品牌影響力。導(dǎo)醫(yī)組管理:負(fù)責(zé)導(dǎo)醫(yī)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員排班、工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等;規(guī)范導(dǎo)醫(yī)服務(wù)流程,明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保導(dǎo)醫(yī)人員為來(lái)院患者提供高效、貼心的引導(dǎo)服務(wù),保障就醫(yī)流程順暢。患者信息統(tǒng)計(jì)分析:統(tǒng)籌來(lái)院患者信息的收集、整理、統(tǒng)計(jì)與分析工作,建立完善的信息臺(tái)賬;整合患者就診需求、來(lái)源渠道等核心數(shù)據(jù)報(bào)告,為醫(yī)院運(yùn)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持;嚴(yán)格遵守醫(yī)療信息保密制度,確保患者信息安全。二、崗位要求1.學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2.3年以上醫(yī)療行業(yè)客服管理或相關(guān)服務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院客服運(yùn)營(yíng)流程及患者服務(wù)體系搭建邏輯者優(yōu)先。3.具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;擁有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、問(wèn)題解決能力及數(shù)據(jù)分析能力;能把握患者服務(wù)需求,推動(dòng)服務(wù)質(zhì)量迭代升級(jí)。4.具備高度的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)及抗壓能力;堅(jiān)守醫(yī)療行業(yè)職業(yè)道德,嚴(yán)格遵守醫(yī)療信息保密相關(guān)規(guī)定;工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng)。5.熟悉母嬰健康科普相關(guān)工作者優(yōu)先;三、薪資福利1.薪資面議,根據(jù)個(gè)人能力及工作經(jīng)驗(yàn)。2.福利保障:五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、員工食堂、績(jī)效獎(jiǎng)金等。
學(xué)歷不限|3年|全職|廣東潮州
一、工作內(nèi)容服務(wù)培訓(xùn)統(tǒng)籌:搭建醫(yī)院客服服務(wù)培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃(含新員工崗前培訓(xùn)、在崗員工技能提升培訓(xùn)、服務(wù)禮儀規(guī)范培訓(xùn)等);組織開(kāi)展培訓(xùn)課程,提升全院客服相關(guān)崗位人員的服務(wù)意識(shí)與專(zhuān)業(yè)能力。患者滿意度管理:負(fù)責(zé)患者滿意度調(diào)查、回訪流程、回訪體系的搭建與落地,統(tǒng)籌患者投訴、建議的接收、登記、跟進(jìn)與閉環(huán)處理,定期分析患者滿意度、投訴率等核心數(shù)據(jù),形成報(bào)告并提出服務(wù)改進(jìn)方案,推動(dòng)服務(wù)質(zhì)量持續(xù)提升。媽媽課堂對(duì)接:牽頭負(fù)責(zé)媽媽課堂的整體統(tǒng)籌與落地執(zhí)行,與母嬰商共同策劃活動(dòng),包括院內(nèi)課程、講師對(duì)接、現(xiàn)場(chǎng)組織、課后反饋等全流程工作;聯(lián)動(dòng)醫(yī)院相關(guān)科室(產(chǎn)科、婦科等),打造優(yōu)質(zhì)母嬰健康科普平臺(tái),提升客戶粘性與品牌影響力。導(dǎo)醫(yī)組管理:負(fù)責(zé)導(dǎo)醫(yī)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括人員排班、工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等;規(guī)范導(dǎo)醫(yī)服務(wù)流程,明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保導(dǎo)醫(yī)人員為來(lái)院患者提供高效、貼心的引導(dǎo)服務(wù),保障就醫(yī)流程順暢。患者信息統(tǒng)計(jì)分析:統(tǒng)籌來(lái)院患者信息的收集、整理、統(tǒng)計(jì)與分析工作,建立完善的信息臺(tái)賬;整合患者就診需求、來(lái)源渠道等核心數(shù)據(jù)報(bào)告,為醫(yī)院運(yùn)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持;嚴(yán)格遵守醫(yī)療信息保密制度,確?;颊咝畔踩?br/>二、崗位要求1.學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2.3年以上醫(yī)療行業(yè)客服管理或相關(guān)服務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院客服運(yùn)營(yíng)流程及患者服務(wù)體系搭建邏輯者優(yōu)先。3.具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力;擁有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、問(wèn)題解決能力及數(shù)據(jù)分析能力;能把握患者服務(wù)需求,推動(dòng)服務(wù)質(zhì)量迭代升級(jí)。4.具備高度的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)及抗壓能力;堅(jiān)守醫(yī)療行業(yè)職業(yè)道德,嚴(yán)格遵守醫(yī)療信息保密相關(guān)規(guī)定;工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng)。5.熟悉母嬰健康科普相關(guān)工作者優(yōu)先;三、薪資福利1.薪資面議,根據(jù)個(gè)人能力及工作經(jīng)驗(yàn)。2.福利保障:五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、員工食堂、績(jī)效獎(jiǎng)金等。
護(hù)士(楓溪)4人 急
3000~5000
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東潮州楓溪
1、護(hù)理專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷,并取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū);2、有嫻熟的護(hù)理操作技術(shù),做到穩(wěn)、準(zhǔn)、輕、快、敏捷;3、富有愛(ài)心、細(xì)心、責(zé)任心以及耐心;4、很強(qiáng)的親和力、溝通能力以及語(yǔ)言表達(dá)能力。5、具有較強(qiáng)的綜合分析能力和敏銳的洞察力。6、具有一定的文化修養(yǎng),掌握護(hù)理理論及人文科學(xué)知識(shí),以及參與護(hù)理教育與護(hù)理科研的基本知識(shí)。7、注意文明禮貌,用語(yǔ)規(guī)范,態(tài)度和藹,穩(wěn)重端莊,服裝整潔,儀表大方;8、注意個(gè)人衛(wèi)生和工作環(huán)境的整潔;9、接收潮汕三市周?chē)瞬?,有意者可以?lián)系
住院部護(hù)士4人
助產(chǎn)士2人 急
1、護(hù)理專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷,助產(chǎn)專(zhuān)業(yè),并取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū);2、有嫻熟的護(hù)理操作技術(shù),做到穩(wěn)、準(zhǔn)、輕、快、敏捷;3、富有愛(ài)心、細(xì)心、責(zé)任心以及耐心;4、很強(qiáng)的親和力、溝通能力以及語(yǔ)言表達(dá)能力。5、具有較強(qiáng)的綜合分析能力和敏銳的洞察力。6、具有一定的文化修養(yǎng),掌握護(hù)理理論及人文科學(xué)知識(shí),以及參與護(hù)理教育與護(hù)理科研的基本知識(shí)。7、注意文明禮貌,用語(yǔ)規(guī)范,態(tài)度和藹,穩(wěn)重端莊,服裝整潔,儀表大方;8、注意個(gè)人衛(wèi)生和工作環(huán)境的整潔。9、提供住宿,歡迎外地人員10、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,待遇從優(yōu)。
助產(chǎn)士2人
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東潮州
網(wǎng)絡(luò)咨詢(xún)1人
一、網(wǎng)絡(luò)咨詢(xún)崗位職責(zé):1.通過(guò)醫(yī)院官網(wǎng)、公眾號(hào)、短視頻平臺(tái)等渠道,為咨詢(xún)者提相關(guān)咨詢(xún)服務(wù),耐心解答疑問(wèn);2.準(zhǔn)確記錄咨詢(xún)信息、用戶需求及溝通情況,及時(shí)同步至相關(guān)科室,跟進(jìn)轉(zhuǎn)化進(jìn)度;3.配合醫(yī)院推廣活動(dòng),協(xié)助完成客戶咨詢(xún)服務(wù)。4.熟悉醫(yī)院特色與優(yōu)勢(shì),有效進(jìn)行品牌宣傳與客戶咨詢(xún)。二、任職要求1.醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)(護(hù)理、助產(chǎn)、臨床醫(yī)學(xué)、婦幼保健等)優(yōu)先,具備民營(yíng)醫(yī)院或婦產(chǎn)科室咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件;2.能力要求:熟悉婦產(chǎn)相關(guān)醫(yī)療常識(shí),溝通表達(dá)清晰,善于傾聽(tīng)用戶需求,具備良好的客戶服務(wù)意識(shí);3.技能要求:熟練使用微信、抖音等社交工具及辦公軟件,打字速度快,能高效處理多渠道咨詢(xún);4.職業(yè)素養(yǎng):工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有耐心,抗壓能力強(qiáng),嚴(yán)格遵守醫(yī)療行業(yè)規(guī)范,保護(hù)用戶隱私;5.有婦產(chǎn)醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)咨詢(xún)、客戶跟進(jìn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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4000~7500|學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽(yáng)
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