什么是絕對匹配?
任職要求:1.年齡在20-45周歲之間;2.具有高中以上學歷或同等學歷;3.身體健康,五官端正,具有較好的服務(wù)意識;4.具有良好的溝通能力,具有一年(含)以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先;5.具有積極進取的精神,具有較強的自我管理能力和學習能力;待遇:1.收入:新人津貼創(chuàng)業(yè)津貼培訓津貼伯樂獎管理津貼等多項收入,收入上不封頂;2.福利:意外傷害保險定期壽險住院醫(yī)療養(yǎng)老基金,免費旅游機會;3.業(yè)務(wù)范圍:人壽保險、財產(chǎn)保險、車輛保險、團體保險4.培訓:針對每個階段提供相應(yīng)的各項培訓5.發(fā)展空間:服務(wù)客戶,銷售保單的同時也幫助無數(shù)家庭實現(xiàn)其家庭責任,同時自己也在各方面得到成長6.工作時間有彈性,無本經(jīng)營。周一至周六8:30~10:00
職位描述:為中國人壽的客戶提供售后服務(wù)(保單年檢,準時提醒客戶繳納保險費; 跟進客戶的電話地址信息,傳達公司發(fā)布的新信息,反饋客戶的意見)任職要求: 1 、全職,年齡在22~45歲(條件優(yōu)秀者可以放寬); 2 、誠實守信勤奮 、有較強的進取心和拓展能力;3 、身體健康,具有良好客戶服務(wù)意識,熱愛保險行業(yè); 4 、熱情,具有良好的語言表達能力,有一定銷售工作基礎(chǔ);發(fā)展空間:1 、提供完善的專業(yè)培訓 ; 2 、享有公司提供的一定客戶資源; 3 、創(chuàng)業(yè)補貼; 4 、享有各類和其他津貼; 5 、與公司簽訂代理合同,享有商業(yè)保障計劃。職位待遇: 客戶服務(wù)收展是一種新的服務(wù)型銷售模式——服務(wù)創(chuàng)造價值,價值成就未來, 公司為每一位致力于服務(wù)的各界人士提供廣闊的發(fā)展空間。中國人壽為您所提供的將會是:1、廣闊的發(fā)展空間——能者可居高至遠。2、中國人壽獨有的,完全透明的晉升渠道,將為您提供比任何行業(yè)更快,更能展現(xiàn)自我 實力的發(fā)展空間。 加盟國壽,您的生命會有別樣的精彩,您將擁有更多的精神財富。崗位職責:1.按時完成公司下達的各項指標;2.組織和主持部門經(jīng)營會議,定期進行業(yè)務(wù)分析;3.按照公司要求舉辦各類職業(yè)說明會;4.對本部門新人進行培訓和輔導,確保新人穩(wěn)步成長;5.服從公司指令,完成公司交辦的各項工作。任職資格:1.享有職務(wù)津貼+團隊發(fā)展津貼+育成津貼;2.帶薪接受公司提供的晉升培訓和管理技術(shù)培訓;3.公平公正的晉升渠道;4.享受社會基本統(tǒng)籌保險保障;5.一年以上壽險銷售經(jīng)驗優(yōu)先;6.具有豐富的團隊組建和管理經(jīng)驗;7.能夠自帶團隊的優(yōu)先考慮.特別優(yōu)秀者可放寬條件。
崗位職責:
1、貫徹執(zhí)行《幼兒工作規(guī)程》,對本班幼兒的安全、保教、衛(wèi)生等負責任。? ??
2、全面了解每個幼兒,并根據(jù)其發(fā)展水平及個性差異,制定相應(yīng)的班務(wù)計劃與教學計劃,不斷提高幼兒素 質(zhì)。? ??
3、具有高度的主人翁精神,以園為家,愛護園內(nèi)一切設(shè)施,維護幼兒園的榮譽與尊嚴。???
4、服從領(lǐng)導,聽從安排,顧全大局。???
5、做好家長工作,與家長保持友好關(guān)系。
任職資格:
1、??萍耙陨蠈W歷,心理學、幼兒教育等相關(guān)專業(yè);
2、具有2年以上幼教教學經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、具有一定的管理經(jīng)驗,親和力強;
4、熟悉兒童生活習性,了解兒童心理;
5、具有教師資格證;
6、熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責任心強。
想學一技之長,對不銹鋼行業(yè)感興趣的人才歡迎加入泰順團隊,公司提供崗前培訓,對新員工進行技能免費培訓,熟練后上崗。公司提供良好的就業(yè)發(fā)展晉升空間,可向技術(shù)或管理方面發(fā)展,公司給平臺、機會自己抓,歡迎有夢想的人才加入!
提供的待遇:
①試用期2500—3000元,轉(zhuǎn)正后按各崗位產(chǎn)量及品級率計算工資。
②做滿一年有年終獎、鼓勵金。
③公司有提供食宿。(現(xiàn)代化生產(chǎn)廠房,工作環(huán)境優(yōu)美舒適)
工作時間:
三班制倒班(8小時)
崗位要求:
1、應(yīng)屆畢業(yè)生,職業(yè)技術(shù)學校:機械、數(shù)控、電氣化專業(yè)優(yōu)先。
2、有敬業(yè)精神,能吃苦耐勞,能服從領(lǐng)導安排,能適應(yīng)輪班的,身體素質(zhì)良好。
3、高中以上文化
想學一技之長,對不銹鋼行業(yè)感興趣的人才歡迎加入泰順團隊,公司提供崗前培訓,對新員工進行技能免費培訓,熟練后上崗。公司提供良好的就業(yè)發(fā)展晉升空間,可向技術(shù)或管理方面發(fā)展,公司給平臺、機會自己抓,歡迎有夢想的人才加入!
崗位要求:
有敬業(yè)精神,能吃苦耐勞,能服從領(lǐng)導安排,能適應(yīng)輪班的,身體素質(zhì)良好。
提供的待遇:
①試用期月薪2500~3000元,轉(zhuǎn)正后月薪3000元以上至8000元以及過萬月薪,甚至更高,按各崗位產(chǎn)量及品級率計算工資。
②做滿一年有年終獎、鼓勵金。
③公司提供食宿。(現(xiàn)代化生產(chǎn)廠房,工作環(huán)境優(yōu)美舒適。)
學徒工:應(yīng)屆大專及以上文化程度,數(shù)控或機械專業(yè)為佳(工資試用起2500—2800元/月,試用后工資3500以上)
1、負責電源、電路的安裝與維修,獨立完成電路布局;
2、負責各種機電控制,工廠用電管控、變壓器機發(fā)電設(shè)備操作等工作;
3、負責公司各種用電安全管理及宣貫等;
4、上級領(lǐng)導交辦的其他事項
【任職資格】
1、18-45歲,男女不限,身體健康,身體素質(zhì)較好,無傳染性疾??;
2、熟悉各種機電控制,工廠用電管控、變壓器、發(fā)電設(shè)備操作,熟悉電源、電路的安裝與維修等工作;
3、具備1年以上軋鋼廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先,持電工操作證者優(yōu)先,具有生產(chǎn)型企業(yè)電工工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、良好的工作作風,愛崗敬業(yè),服從領(lǐng)導安排,工作有效率。
【可招技術(shù)培訓生/學徒】
1、中專及以上機電類應(yīng)屆畢業(yè)生或在讀實習生
2、擔任學生干部優(yōu)先
3、積極肯學肯干,吃苦耐勞
4、將列為公司重點培養(yǎng)對象
【薪酬福利】
1、梯度工資、商業(yè)保險
2、提供三餐,特殊加班有宵夜;住宿面議
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